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为实现“访惠聚”驻村工作深入推进，确保驻村工作平稳、顺利交接，进一步稳社会、强基层、打基础，布尔津县陆续开始2017年“访惠聚”前期交接工作，通过“三到位三交清”，点、线、面全方位传思路、教方法、学经验，集思广益完成2017年度驻村工作计划，实现“访惠聚”驻村工作“无缝对接”。
面对面沟通 传导意识到位 交清驻村思想账。12月初，布尔津县全面筹划2017年度访惠聚驻村工作动员大会，制定驻村实施方案，将岗前、政策、业务、双语、信息等培训涵盖其中。各县直（部门）单位按照实际情况，要求2016年驻村队员采取专题学习、集中传授、谈话谈心等形式，为派出单位干部轮流排课，面对面传达陈全国书记、李鹏新副书记、马学军常委的重要讲话精神，并通过集中测试、问卷填写、一问一答、结对互学的方式，让干部吃透会议精神，掌握驻村工作开展的实质所在。让派出单位各族干部聚焦“1+2+5”总体要求，熟知访民情“8个一、8必问、8必讲”，惠民生“10进村、10入户”，聚民心“6个满意”工作标准，牢固树立开展好驻村工作就是践行全心全意服务人民群众的意识，力所能及地帮助群众解决生产生活上的困难，确保新老驻村队员交清思想账，为更好维护社会稳定和服务各族农牧民群众打前战。
点对点嘱咐 服务水平传输到位 交清驻村民情账。各驻村工作派出单位责任人、工作队员与乡镇领导、村书记定期召开碰头会，严格按照上级“访惠聚”驻村工作领导小组办公室的要求，制定完善2017年驻村规划，细化定期工作例会制度、村队乡三层定期召开沟通会制度、定期走访联系群众会议制度、责任单位与乡镇联系制度、驻村干部管理等系列工作制度，从制度层面上促进驻村工作形成合力。要求新老驻村队员定时定点一对一结对联系，互通走访入户、民意调查、实地考察、民情掌握等工作的情况，确保新驻村队员迅速掌握村情户情人情等，借助报纸、广播、电视、网络、微信等媒体传输作用，及时推送“访惠聚”驻村工作要求和进展情况，让新队员及时掌握社会稳定“安全员”、基层建设“引导员”、惠民政策“宣传员”、服务群众“办事员”的工作要领，交清驻村“民情账”。
相邻边借鉴 信息对接无纰漏 交清驻村工作账。通过工作队队长培训会、交接会，顺畅交接流程，做到文件资料、项目计划、经费使用、人员管理、民生小事等工作情况全面交接，列清交接清单，注明交接队员，确保交接无遗漏、无差错。通过对周边乡镇工作队的观摩交流取长补短，借鉴学习，新队员结合自身实际找准工作定位，尽快转变观念，进入驻村角色，通过一帮一带，全面通过入户走访熟悉驻村情况、摸底调研制定工作方向等方式，迅速掌握驻村人数、户数、农牧业生产生活等基本情况，切实做到各项工作台账清晰明了，交清驻村工作账，确保驻村工作任务开展到位。
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